Teamledare till myndighetsutövning inom socialtjänsten
Vill du kombinera operativt socialt arbete med arbetsledning, kvalitet och utveckling? Nu söker vi två engagerad och trygga Teamledare (likvärdigt uppdrag som 1:e socialsekreterare) som vill bidra till rättssäker myndighetsutövning och ett hållbart arbetsklimat inom socialtjänsten.
I rollen får du möjlighet att stötta socialsekreterare i det dagliga arbetet, bidra i utvecklingsfrågor och säkerställa kvalitet i handläggningen – alltid med individens bästa i fokus.
Om arbetsplatsen
I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället.
Vi är mitt i arbetet med att forma oss efter den nya socialtjänsten med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: myndighet, insatser och service samt boende. Vi har höga ambitioner. Men för att lyckas behöver vi dig.
Inom myndigheten har vi fem enheter som arbetar med utredning och uppföljning, varje enhet leds av en enhetchef som har två teameldare som stöd i det operativa ledarskapet. Alla teamledare har regelbundet gemensamma möten och en stor kollegial stöttning inom Myndigheten och enheterna.
Arbetsuppgifter
Som teamledare arbetar du nära enhetschef och kollegor med att leda och samordna det dagliga arbetet inom myndighetsutövningen. Du fungerar som ett metod- och verksamhetsstöd för medarbetare och bidrar till att utveckla arbetssätt, rutiner och kvalitet.
Arbetsuppgifter kan bland annat innebära att:
- ge stöd och vägledning till socialsekreterare i komplexa ärenden
- säkerställa rättssäker handläggning och dokumentation enligt gällande lagstiftning
- introducera och handleda nya medarbetare
- delta i utvecklings- och kvalitetsarbete
- samverka med interna och externa aktörer
- bidra till verksamhetsplanering och uppföljning tillsammans med chef
Vad vi erbjuder
- ett meningsfullt och utvecklande arbete
- engagerade kollegor och nära ledarskap
- möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
- kompetensutveckling och handledning
- flexibla arbetssätt och friskvårdsförmåner (friskvårdsbidrag på 3 000kr per år)
Kvalifikationer
Vi söker dig som
- har socionomexamen
- har minst 4 års erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten/ barn och unga
- har god kunskap om relevant lagstiftning, exempelvis SoL och LVU
- är trygg i din yrkesroll och van att fatta självständiga beslut
- har god förmåga att handleda, stötta och motivera andra
- uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
Det är meriterande om du har:
- erfarenhet av arbetsledning eller samordnande uppdrag
- erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete
- utbildning inom exempelvis handledning, Signs of safety eller BBIC
Som person
Vi söker dig som är strukturerad, lösningsorienterad och har ett gott omdöme. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och trivs i en roll där du växlar mellan stöd, samordning och kvalitetssäkring. Du är stabil även i pressade situationer och bidrar till ett positivt samarbetsklimat.
Att jobba i Helsingborgs stad
Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon.
Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/
Övrig information
Löpande urval kommer ske.
Var beredd på att kunna uppvisa utdrag ur belastningsregistret vid en anställning. Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a.
Sista ansökningsdag: 2026-07-19
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Antal tjänster: 2