Regler för fritidsplats – arbetssökande, permitterad, föräldraledig, sjukskriven, semester
Om du blir arbetslös och söker jobb eller blir helt permitterad har ditt barn rätt att ha kvar sin plats på fritids i 1 månad. Om du tar föräldraledigt får ditt äldre barn behålla sin fritidsplats och tid i 2 månader efter att det nya barnet fötts. Om du är sjukskriven får barnet behålla sin plats och sitt schema. Om du har semester ska ditt barn vara ledigt från fritids.
Arbetssökande
Om du blir arbetslös och söker jobb har ditt barn rätt att ha kvar sin plats på fritids i 1 månad, men du måste säga upp platsen. Läs mer på sidan Säg upp din fritidsplats.
Permitterad
Om du blir deltidspermitterad får ditt barn gå på fritids de dagar som du arbetar. Om du blir helt permitterad har ditt barn rätt att ha kvar sin plats på fritids i 1 månad, men du måste säga upp platsen. Läs mer på sidan Säg upp din fritidsplats. När du får återgå till ditt arbete, och har behov av en fritidsplats, kan du göra en ny ansökan. Läs mer på sidan Ansök om fritidsplats.
Föräldraledig
Om du får ett till barn och tar föräldraledigt, får ditt äldre barn som går på fritids behålla sin plats och sitt tidigare schema i 2 månader efter att det nya barnet har fötts. Sedan avslutar skol- och fritidsförvaltningen automatiskt fritidsplatsen. Du kan säga upp din plats tidigare om du inte har behov av den i 2 månader. Läs mer på sidan Säg upp din fritidsplats.
Om du kommer att arbeta eller studera under din föräldraledighet, ska du fylla i blanketten Ansökan om förändrad vistelsetid vid föräldraledighet och lämna in till skolan.
Skriv ut blanketten på sidan E-tjänster och blanketter.
Båda föräldrarna ska också lämna in intyg på sin sysselsättning till skolan. Ni ska lämna in era intyg till skolan innan schemat kan ändras. Barnets tider kommer att bli utifrån föräldrarnas arbets- eller studietider.
Om du kommer att arbeta ska du lämna in ett intyg från din arbetsgivare där det framgår hur mycket du arbetar och under vilken period. Om du är egenföretagare ska du lämna in ett registreringsbevis från Bolagsverket.
Om du ska studera, ska studierna vara CSN-berättigade eller SFI, svenska för invandrare. Du ska lämna in ett antagningsbesked där det framgår omfattning och tidsperiod samt ett schema för studierna. Du kan även behöva komplettera med ett nytt intyg under studierna där det framgår att studier fullföljs för att ditt barn ska fortsätta få gå på fritids.
Tänk på att om du studerar eller arbetar heltid, på dagtid, så har du inte rätt till föräldrapenning. Vi samkör vid behov med Försäkringskassan. Föräldrapenning är pengar du får för att kunna vara hemma med ditt barn i stället för att arbeta, söka arbete eller studera.
Sjukskriven
Om du blir sjukskriven får ditt barn behålla sin plats och sitt schema på fritids. Skolan har rätt att begära in ett sjukintyg.
Semester
Om någon av föräldrarna har semester ska barnet vara ledigt från fritids under den tiden.
Observera att din kommentar blir en allmän handling som kan komma att läsas av andra.
I det här formuläret samlar vi in personuppgifter om dig för att [det formuläret ska användas till]. Uppgifterna kommer inte att hanteras för något annat syfte, och kommer att raderas när [ärendet är avslutat]. Läs om hur Helsingborgs stad hanterar personuppgifter.
Ange din e-postadress för att få återkoppling på din feedback.